La formation professionnelle est en transformation perpétuelle et le gouvernement annonce une nouvelle réforme pour la rentrée 2018 qui complète celle de 2017 : ce sera la quatrième en moins de cinq ans ! Les dernières grandes transformations portaient sur la portabilité des droits d’accès à la formation avec la création du CPF et la mise en place d’un contrôle qualité normé et mutualisé sur la base du décret qualité de juin 2015.
Pour offrir le meilleur accompagnement à ses consultants formateurs, ITG est devenu, dès 2016, 100% compatible avec les nouvelles exigences règlementaires !
ITG en conformité totale avec les exigences réglementaires
Label ISQ-OPQF pour ITG Formation : c’est l’assurance de la conformité au décret qualité pour toutes les actions de formation conventionnées avec ITG Formation sur les domaines des services aux collectivités et aux personnes (dont la formation pour adultes).
Datadock : C’est la garantie que tous les organismes de formation des entités ITG soient visibles des financeurs de la formation continue. La prise en charge de vos actions de formation par ces financeurs publics (OPCA, Pôle Emploi, régions) est ainsi facilitée.
Rappels : la dernière réforme de la formation professionnelle
Réforme du 5 mars 2014
Cette réforme a été promulguée le 5 mars 2014 via la loi n° 2014-288 du 5 mars 2014 relative à la formation professionnelle, à l’emploi et à la démocratie sociale. Son objectif est double : sécuriser les parcours professionnels et aller vers un système plus simple, plus lisible. Les différents points clés de cette loi sont les suivants :
- Une simplification de la gestion administrative de la formation
- Une augmentation des sommes mutualisées par les entreprises
- De nouveaux droits individuels
- Des obligations sociales renforcées pour les employeurs
- Une mutualisation renforcée au profit des TPE
> Pour en savoir plus, consultez ce pdf.
Décret du 30 juin 2015
Cette réforme a abouti au Décret n° 2015-790 du 30 juin 2015 relatif à la qualité des actions de la formation professionnelle continue, qui précise le rôle des financeurs (Etat, collectivités, OPCA, …) en matière de vérification de la qualité des formations. Pour respecter la loi, les financeurs ont créé Datadock, une base de données commune permettant de vérifier la qualité des organismes de formation et des formations délivrées au travers de 6 critères qualité :
- L’identification précise des objectifs de la formation et son adaptation au public formé
- L’adaptation des dispositifs d’accueil, de suivi pédagogique et d’évaluation aux publics de stagiaires
- L’adéquation des moyens pédagogiques, techniques et d’encadrement à l’offre de formation
- La qualification professionnelle et la formation continue des personnels chargés des formations
- Les conditions d’information du public sur l’offre de formation, ses délais d’accès et les résultats obtenus
- La prise en compte des appréciations rendues par les stagiaires
> Un projet ? Une question ? Contactez-nous formation@itg.fr
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ITG n’est pas qu’un simple support administratif, comptable et juridique. Il se démarque très nettement par une offre de qualité en proposant une formation continue à ses salariés partout dans le pays.
Chez ITG, j’ai souvent entendu dire : « le conseil est un métier de prescription ». J’en suis convaincu, et c’est d’ailleurs comme cela que j’ai rejoint cette société de portage.
Chez ITG, on trouve une dynamique de groupe, on peut à la fois échanger et trouver des solutions pratiques et concrètes à nos difficultés. C’est une vraie rampe de lancement.
Jeune retraité, j’ai souhaité continuer à exercer une activité professionnelle dans le cadre de missions de conseil. J’ai choisi de rejoindre ITG car c’est la plus importante, la plus réputée et la plus solide financièrement des sociétés de portage salarial.
