L’heure du Portage Salarial ?

Au moment où le gouvernement envisage d’augmenter la protection sociale des auto-entrepreneurs, il affirme sa volonté de valider les dernières négociations (accord de juillet 2010) sur le Portage Salarial. Il n’y aurait donc plus à terme de régimes à deux vitesses  mais des dispositifs capables de favoriser l’autonomie sans pour autant renforcer la précarité.

Pour sa part le portage salarial offre aujourd’hui un potentiel élevé de garanties tant pour les personnes qui choisissent cette formule pour des raisons de transition, création d’entreprise ou pour devenir consultant solo que pour les entreprises. En effet, ces dernières voient de plus en plus le portage comme un dispositif précieux à intégrer dans les process de gestion des ressources humaines pour augmenter les réponses à de nouveaux choix de vie ainsi-que l’accès à des ressources qualifiées et diversifiées.

Roland Bréchot

Directeur Général  ITG