Septembre 2013 - Actualités - Portage salarial

Le complément de salaire en portage salarial est la part versée en sus du salaire conventionnel fixé par l’accord de branche Nous avons vu dans le premier...

Après l’extension de l’accord professionnel du 24 juin 2010 sur le portage salarial, l’Unédic a mis à jour sa circulaire relative aux règles...

Nous avons vu dans l’article précédent les principales variables légales qui conditionnent le salaire des portés mais, il en est une qui est à...

Conclus l’un et l’autre en octobre 2012, les deux dispositifs destinés à faciliter le retour à l’emploi des jeunes, les Emplois d’avenir et l...

Les salariés ont été absents en moyenne 16,6 jours en 2012 Inquiétude face à la crise économique, stress au travail ? Une étude du cabinet Alma Consul..

Moins d’une entreprise sur deux (48 %) a prévu d’augmenter le salaire de ses cadres en 2013, indique l’APEC (Association pour l’emploi des cadres) dans...

Comment être à la fois autonome et salarié quand le fondement du contrat de travail repose sur la réalité du lien de subordination ?

Le Gouvernement planche sur une réforme de la formation professionnelle et a choisi de communiquer sur la réflexion qu’il lance sur la France en 2025.

Des cadres de plus en plus autonomes. L’appétence toujours plus grande des salariés et notamment des cadres français pour l’autonomie professionnelle...

L’accord de branche sur le Portage Salarial qui vient d’être étendu par le Ministre du travail le 24 mai 2013 apporte un changement considérable dans le...

Alors que le Gouvernement vient de reconnaitre définitivement le portage salarial, ITG, premier groupe de portage en Rhône-Alpes, renforce ses équipes dans...

Les principales mesures de la réforme des retraites ont été annoncées le 27 aout par Jean-Marc Ayrault et elles seront débattues au le Parlement début...