Portage salarial
17 mai 2012 > 2500 consultants actifs > 17000 clients
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Pièces à fournir

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Pour nous permettre d'établir rapidement votre contrat de travail et votre dossier au niveau administratif, nous vous remercions de nous fournir les documents suivants :

Documents indispensables

  • 2 exemplaires de la demande de reconnaissance préalable : courrier à compléter et à signer
  • la fiche individuelle : formulaire à remplir et à signer
  • la fiche responsabilité civile professionnelle : formulaire à remplir et à signer
  • un relevé d'identité bancaire ou postal (RIB ou RIP)
  • une photocopie de votre pièce d'identité : carte d'identité, Passeport ou carte de séjour
  • une photocopie de votre carte vitale et/ou l'attestation de la Carte Vitale
  • un curriculum vitae
  • 2 exemplaires de votre premier contrat d'intervention : contrat bi-partite à compléter et à faire signer.

Documents facultatifs

Selon les cas, nous vous remercions de nous faire parvenir également les éléments suivants :

  • Une photocopie de votre carte grise si vous utilisez votre véhicule à des fins professionnelles
  • Une attestation d'assurance tous déplacements si vous utilisez votre véhicule à des fins professionnelles
  • une notification ASSEDIC
  • le certificat d'aptitude délivré par la Médecine du Travail
si votre dernière visite médicale date de moins de 6 mois.

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